Arbeitsmarkt

Mangelware Auszubildende

Selten ist die Deutsche Bahn anderen voraus. Bei der Suche nach Auszubildenden kann Bahn-Personalchef Martin Seiler jetzt allerdings groß auftrumpfen: 115 000 Bewerbungen (+15%) seien für das am 1.9. startende neue Ausbildungsjahr beim Staatskonzern eingegangen, tönt es stolz aus Berlin.

Diese Flut an Anschreiben steht im krassen Gegensatz zum allgemeinen Azubi-Status im Land. So viele Betriebe wie noch nie (über 40%) melden in einer aktuellen DIHK-Umfrage offene Azubi-Stellen. Mehr als jedes dritte der rd. 15 000 befragten Unternehmen habe dabei keine einzige Bewerbung erhalten. „Nie war es schwieriger für die Betriebe, Azubis zu finden“, kommentierte der stv. Hauptgeschäftsführer Achim Dercks die Erhebung seines Hauses.

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